한국전통문화대학교 공고 제2022-80호

한국전통문화대학교 기간제근로자(수탁사업 연구) 채용 공고

한국전통문화대학교에서는 다음과 같이 기간제근로자를 채용하고자 하오니 참신하고 유능한 인재의 많은 응모 바랍니다.

2022년 5월 11일

한국전통문화대학교 총장

1. 선발예정인원 및 담당업무

채용예정분야	직종	인원	담당업무	근무예정지
수탁사업 연구	기간제근로자 (책임급 연구원)	1인	ㅇ 부여 군수리사지 고증연구 총괄 -군수리사지 복원정비사업 기획 및 조정 -군수리사지 정비복원연구실 운영	한국전통문화대학교 연구지원센터
	기간제근로자 (연구원)	1인	ㅇ 부여 군수리사지 고증연구 지원 및 관리 -고증연구사업 지원 -장비 및 물품관리, 사무업무	한국전통문화대학교 연구지원센터
	기간제근로자 (연구보조원)	1인	ㅇ 부여 군수리사지 고증연구 보조 -군수리사지 복원정비사업 연구보조 -인문학·건축연구 기획 및 집행	한국전통문화대학교 연구지원센터

※ 기간제근로자는 일정기간 진행되는 프로젝트형 사업으로 공무직 등 정규직 전환 대상이 아님

※ 근무실적에 따라 재계약이 가능

2. 응시자격(판단기준일: 최종시험예정일)

가. 공통요건

ㅇ 한국전통문화대학교 공무직 등 근로자 인사관리규정의 결격사유에 해당하지 않는 사람

	결 격 사 유
• 피성년후견인
• 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
• 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자
• 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자
• 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
• 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자
• 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
• 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람
• 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면.해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다) - 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄 - 「아동․청소년의 성보호에 관한 법률」제2조제2호에 따른 아동․청소년대상 성범죄
• 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자
• 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자

ㅇ 응시연령: 만 18세 이상인 자(단, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제받은 사람)

※ 단, 최종시험(면접) 예정일 기준 6개월 이내 전역 예정자 가능

나. 응시자격 요건

ㅇ 책임급 연구원 : ① 관련 학과 박사학위 이상 소지자 그리고 ② 관련분야 근무경력 10년 이상

ㅇ 연구원 : ① 관련 학과 박사학위 수료 이상 또는 ② 관련분야 근무경력 10년 이상

ㅇ 연구보조원 : ① 관련 학과 석사학위 이상 소지자 또는 ② 관련분야 근무경력 5년 이상

<관련 학과> 󰋯건축 관련 계통의 학과 <관련 경력> 󰋯책임급 연구원 : 문화유산 조사연구·수리·복원·정비 등 근무경력 󰋯연구원 및 연구보조원 : 문화유산 연구 및 사무행정 근무경력

<경력의 범위> 󰋯채용 분야의 직무(담당)업무 경력을 의미하며, 경력증명서 제출건에 한함 󰋯경력증명서에 근무기간과 담당업무가 명시되어야 하며, 경력이 불명확할 경우 불인정될 수 있음 󰋯진위여부 확인을 위해 발행기관의 관인 및 담당자 성명 및 연락처 기재 필수 󰋯근무 기간의 산정은 최종시험예정일 기준으로 판단함

다. 우대사항(서류전형 단계에서만 적용)

ㅇ 책임급 연구원

- 문화유산 조사연구·수리·복원·정비 관련분야 근무경력

ㅇ 연구원 및 연구보조원

- 연구 및 사무행정 근무 경력(국가기관, 대학, 재단, 연구소 등)

- 문화재수리기술자 및 문화재수리기능자 또는 컴퓨터 활용능력(1·2급) 자격증 소지자

<경력의 범위> 󰋯채용 분야의 직무(담당)업무 경력을 의미하며, 경력증명서 제출건에 한함 󰋯경력증명서에 근무기간과 담당업무가 명시되어야 하며, 경력이 불명확할 경우 불인정될 수 있음 󰋯진위여부 확인을 위해 발행기관의 관인 및 담당자 성명 및 연락처 기재 필수 󰋯근무 기간의 산정은 최종시험예정일 기준으로 판단함

3. 근무기간

ㅇ 2022. 6. 1. ~ 2023. 5. 31. (12개월)

4. 근로조건 및 보수

ㅇ 근무시간 및 형태: 09:00 ~ 18:00, 주 5일 근무

ㅇ 후생복지: 4대보험(건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금) 가입

ㅇ 보 수: 학술연구용역 인건비 기준단가를 감안하여 협의후 결정

5. 시험방법: 서류전형+면접전형

ㅇ (1차 시험) 서류전형

- 응시자의 자격사항 등 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면 심사함(소극심사)

- 단, 응시인원이 선발예정인원의 3배수 이상인 경우 서류전형 합격자를 3배수로 결정(적극심사)

※ 동점자 발생시 3배수를 초과하더라도 모두 서류전형 합격자로 결정

ㅇ (2차 시험) 면접전형

- 서류전형 합격자를 대상으로 직무 수행능력 및 경력사항의 적합성 등 평가

- 최종합격예정자의 채용포기, 결격사유 발생 등으로 최종합격이 되지 않을 경우 차순위 득점자를 추가합격자로 결정할 수 있음

6. 시험일정

구 분	일 정	비 고
채용공고	2022. 5. 11.(수)∼ 5. 20.(금)	문화재청·한국전통문화대학교 홈페이지 공고
응시원서 접수	2022. 5. 16.(월)∼ 5. 20.(금)	우편․방문접수
서류전형 합격자발표 및 면접시험 일정 공고	2022. 5. 24.(화)	한국전통문화대학교 홈페이지 공고
면접시험 예정일	2022. 5. 26.(목)	세부사항은 서류전형 합격자 발표 시 공고
최종 합격자 발표	2022. 5. 30.(월)	한국전통문화대학교 홈페이지 공고

※ 상기 일정은 응시인원, 시험장 사정 등에 따라 단축 또는 연장 가능

7. 응시원서 접수

ㅇ 접수시간: 09:00~18:00 * 중식시간(12:00~13:00)에는 접수하지 않음

ㅇ 접수방법 : 접수기간 내 직접제출 또는 등기우편으로 접수

- 우편접수의 경우에는 겉봉투에 “응시원서 재중” 표기

※ 우편접수는 접수마감일 우체국 소인분(빠른 등기)에 한해 접수하며, 우편접수의 경우 “응시표”는 서류전형 합격자에 한하여 면접시험장에서 배포할 예정임

※ 택배 및 퀵서비스 등을 통한 원서는 접수하지 않음.

ㅇ 접 수 처 : 한국전통문화대학교 문화유산보존정비사업단 채용담당자 앞

- 충남 부여군 규암면 백제문로 367, 한국전통문화대학교 학생회관(A동) 2층, 취·창업센터(문화유산보존정비사업단)/ (우)33115

※ 기재사항 및 제출서류 미비 등으로 인한 책임은 응시자에게 있습니다.

8. 제출서류

ㅇ 응시원서, 이력서 각 1부(붙임서식 1, 2)

ㅇ 자기소개서 및 직무수행계획서 1부(붙임서식 3)

※ 직무수행계획서는 담당예정업무(공고문의 담당업무 참조)와 연계하여 작성하되, 업무동향, 업무목표, 추진방법 및 일정 등을 포함

ㅇ 개인정보 및 고유식별정보활용 동의서 1부(붙임서식 4)

ㅇ 채용서류 반환청구서 1부(반환 필요 시, 붙임서식5)

ㅇ 성범죄 경력 및 아동학대관련범죄 전력 조회 동의서 1부(붙임서식 6)

ㅇ 자격요건 검증을 위한 동의서 1부(붙임서식 7)

ㅇ 응시요건 학위증명서(필수, 사본가능)

ㅇ 경력증명서(해당자)

ㅇ 자격증 사본(해당자)

9. 재공고 사항

ㅇ 공고 결과 서류전형 합격자가 선발예정인원과 같거나 적을 경우 1회 이상 재공고 후 시험을 시행할 수 있음

10. 기타 사항

ㅇ 시험과 관련한 사항의 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임이 되므로, 합격자 발표일 등 시험일정과 합격여부를 반드시 확인해야 함.

ㅇ 해당업무를 수행하는데 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음.

ㅇ 응시원서 등의 기재 잘못으로 본인에게 불이익이 발생할 수 있으니 착오 없이 작성하여 주시기 바람.

ㅇ 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 합격 또는 채용을 취소할 수 있음.

ㅇ 최종합격자가 임용포기, 결격사유 등의 사유로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 합격자 발표일로부터 3개월 이내에 추가합격자를 결정할 수 있음.

ㅇ 최종합격자 발표 이후 응시자(최종합격자 제외)가 채용서류 반환을 청구하는 경우 관련 서류 원본을 반환 함. 단, 사본은 채용기관에서 일정기간 보관

※ 채용서류 반환 청구 기간: ‘22. 6. 1. ~ 6. 30.

ㅇ 이력서에 E-mail 주소와 휴대전화번호를 반드시 기재하시기 바람.(기재착오 또는 누락이나 연락 불능으로 인하여 발생하는 불이익은 일체 응시자의 책임)

ㅇ 불가피한 사정으로 시험일정 등 변경이 있을 경우, 변경된 사항은 최초 문화재청 및 한국전통문화대학교 누리집에 재공지할 계획임.

ㅇ 기타 상세한 내용은 한국전통문화대학교 문화유산보존정비사업단(☎041-830-4730)로 문의 바람.

붙임서식 : 응시원서, 이력서, 자기소개서, 개인정보동의서 등

[별첨]

응시자 제출서류 총괄표

성 명	응시 분야
	□책임급 연구원 □연구원 □연구보조원

▣ 작성목록(총괄표)

※ 아래 목록 번호순으로 집게 1개로 고정하여 제출(스테플러 미사용)

목 록	작성 여부
1. 응시자 제출서류 총괄표(필수)
2. 응시원서(필수) * 붙임서식-1
3. 이력서(필수) * 붙임서식-2
4. 자기소개서 및 직무수행계획서(필수) * 붙임서식-3
5. 개인정보 및 고유식별 정보활용 동의서(필수) * 붙임서식-4
6. 채용서류 반환청구서(반환 필요 시) * 붙임서식-5
7. 성범죄 경력 및 아동학대관련범죄 전력 조회 동의서(필수) * 붙임서식-6
8. 자격검증을 위한 동의서(필수) * 붙임서식-7
9. 응시요건 학위증명서(필수)
10. 경력증명서(해당자)
11. 자격증 사본(해당자)

* 내용을 작성‧제출한 항목에 대하여 작성 여부 란에“○" 표시

[붙임서식-1]

응 시 원 서

본인은 한국전통문화대학교에서 실시하는 기간제근로자 채용시험에 응시하고자 원서를 제출하며 다음 사항을 서약합니다.

아래 기재사항은 사실과 다름없으며 만일 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는 시험합격을 무효처리하여도 이의를 제기하지 않겠습니다.

2022년 5월 일 성명 : (서명)

한국전통문화대학교 총장 귀하

※ 접 수 번 호			응시분야	수탁사업 연구 □책임급연구원 □연구원 □연구보조원	사진부착 불요함
성 명	한글		생년월일
	한자
주 소
전 화 (휴대전화)

※ 응시원서 작성 요령을 참조하여 작성

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응 시 표 < 기간제근로자 채용시험 >					사진부착 불요함
성 명	한글		생년월일
	한자
※ 응 시 번 호			응시분야	수탁사업 연구 □책임급연구원 □연구원 □연구보조원
2022년 5월 일 한국전통문화대학교 총장 (인)

응시원서 작성요령

응시원서는 응시자 본인의 자필 또는 워드(서명은 반드시 자필서명)로 정확하게 작성하여야 하며, 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인의 불이익이 됩니다.

1. 응시분야: 채용예정 분야를 정확하게 기재

2. 성 명: 한자(漢字)는 정자로 기재

3. 생년월일: 아라비아 숫자로 기재

4. 주 소: 현 거주지를 기준으로 우편번호도 함께 기재

5. 연 락 처: 연락 가능한 전화번호를 기재하며 일반전화는 지역번호도 기재

「※」표시란은 응시자가 기재하지 않습니다.

[붙임서식-2]

이 력 서

가. 공통사항
※응시 번호		응시 분야	수탁사업 연구 □책임급연구원 □연구원 □연구보조원	성 명

나. 응시자격(학위 및 경력증명서 필수)
학위	전공분야	학위 취득(예정)일		학위종류
	00학	0000년 00월 00일		학사
경력	근무기관 (부서명)	근무기간	주당근무시간 (비상근의 경우)	직위	담당업무
	00기업(00팀)	0000년 00월 00일 ～	25	대리
위에 기재한 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다. 2022년 월 일 성 명 : (서명/인)

- 「※」표시란은 응시자가 기재하지 않습니다.

- 이력서에 기재하지 않은 첨부서류는 심사 시 배제될 수 있음.

- 경력란은 경력증명서가 있는 사항만을 기재하며, 부족할 경우 별지 작성 가능(워드프로세서로 작성)

[붙임서식-3]

자기소개서 및 직무수행계획서

(유의사항) 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직‧간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다.

(자기소개서)

(직무수행계획서)

ㅇ작성요령

- 분량은 최대 A4용지 2매 이내로 하고, 워드프로세서를 사용하여 작성

글씨크기 12, 줄간격 150mm, 용지 좌우 상하 여백은 각각 25mm, 머리말,

꼬리말은 각각 10mm로 작성

- 직무수행계획서는 담당업무를 참조하여 자율양식으로 작성

[붙임서식-4]

	개인정보제공․이용 동의 안내
한국전통문화대학교는 기간제근로자 채용을 위해 아래와 같은 개인정보를 수집․이용합니다. 1. 개인정보 수집․이용목적 - 채용심사관련 자료 수집 등 2. 개인정보 수집항목 - 성명, 생년월일, 학력·경력 조회에 관한 사항 등 3. 개인정보의 보유 및 이용기간 - 채용심사기간에만 이용하며 공공기록물 관리에 관한 법률에 의한 기간 동안 보존됨 4. 동의 거부 및 동의 거부 시 불이익 내용 - 개인정보 수집 동의를 거부하실 수 있습니다. - 다만, 동의하지 않을 경우 일정이 지연되거나 채용심사 대상에서 제외됩니다. ※ 채용에 필요한 개인정보는 채용업무 이외의 다른 목적으로 사용하지 않습니다.
개인정보 수집 및 이용에 동의하십니까? 동의함( ), 동의하지 않음( )
고유식별정보 처리에 동의하십니까? 동의함( ), 동의하지 않음( )
성명: (서명) 생년월일:

[붙임서식-5]

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식]
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
한국전통문화대학교총장 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]

[붙임서식-6]

■ 아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률 시행규칙 [별지 제10호의2서식] <신설 2018. 3. 21.>			(앞쪽)
성범죄 경력 및 아동학대관련범죄 전력 조회 동의서
대상자	성 명(외국인의 경우 영문으로 작성)
	주민등록번호(외국인의 경우 외국인등록번호/국적)
	연락처(휴대전화 등)
본인은 한국전통문화대학교의 취업자등으로서「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제56조 및 같은 법 시행령 제25조에 따른 성범죄경력 조회와 한국전통문화대학교의 취업(예정)자 또는 노무 제공(예정)자로서 「아동복지법」 제29조의3 및 같은 법 시행령 제26조의4에 따른 아동학대관련범죄 전력 조회에 동의합니다.
년 월 일
동의자		(서명 또는 인)
경찰서장 귀하
유의사항
1. 개인정보 수집항목: 성명, 주민등록번호(외국인의 경우 외국인등록번호 및 국적) 2. 개인정보 제공 거부에 따른 제한사항: 귀하는 개인정보 제공 동의를 거부할 권리가 있으나, 동의 거부 시에는 취업에 제한을 받을 수 있습니다. 3. 개인정보의 수집ㆍ이용 목적: 수집된 개인정보는 성범죄 경력 조회 신청, 아동학대관련범죄 전력 조회 신청 등을 위하여 사용됩니다. 4. 동의자가 2인 이상일 경우에는 뒤쪽에 일괄하여 작성할 수 있습니다.
210㎜×297㎜[백상지(80g/㎡) 또는 중질지(80g/㎡)]

[붙임서식-7]

자격요건 검증을 위한 동의서

본인은 한국전통문화대학교에서 시행하는 기간제근로자 채용시험의 응시자로서, 한국전통문화대학교가 실시하는 학위, 경력, 자격증 또는 기타 제출자료의 진위검증을 위한 확인절차에 동의합니다. 또한 본인이 서명(날인)한 동의서의 사본은 자료의 진위검증을 위해서 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다.

2022년 월 일

응 시 자 : (인)

한국전통문화대학교 총장 귀하